严把“人选关”。按照“因村派人、尽锐出战”原则，采取个人自荐、组织推荐等方式选派，有效提升派出单位、驻村干部与派驻村的匹配度。严把“能力关”。在开展轮换前，邀请市级相关部门就驻村工作纪律、管理制度等内（试读）...
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