科研人员作为企业科技创新的核心主体，其工作积极性、创新热情和研发投入程度，直接影响企业的技术突破和创新成果转化。薪酬激励作为激发科研人员创新活力的重要手段，是科技型企业吸引、留住和激励科研人才的关键举（试读）...
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